Sur de la Florida

¿Por qué no me dan ayuda como viuda y madre de un hijo de 16 años?

Recibo beneficios de la Ayuda Suplementaria (SSI) por incapacidad. Me han ofrecido un trabajo que me ayudaría mucho económicamente, pues apenas cubro mis gastos con el cheque de la ayuda. No me importaría mucho perder mi cheque, pero tengo miedo de que me quiten el Medicaid. ¿Es posible trabajar y mantener la protección de Medicaid?

J.G., Homestead

Una de las prioridades más altas de la Administración del Seguro Social es ayudar a las personas con incapacidades alcanzar su independencia, ayudándolas a aprovechar las oportunidades de empleo. Los incentivos de trabajo son reglas cuyo propósito es ayudar a los beneficiarios de SSI, incapacitados o ciegos, ir a trabajar al minimizar el riesgo de perder sus beneficios de SSI o Medicaid.

Algunos incentivos permiten que no contemos algunos de sus ingresos o recursos. Otros incentivos permiten que usted siga recibiendo la protección de Medicaid aunque no recibiendo beneficios de SSI. Es posible que pueda aprovechar más de un programa de incentivo de trabajo. Dependiendo de la clase de ingreso que reciba, éste cambiará la cantidad excluida y la cantidad del pago de SSI. La Sección 1619(b) estipula que en la mayoría de los casos, aunque su ingreso devengado (después de las exclusiones aplicables) sea demasiado alto para permitir beneficios de SSI en efectivo, usted todavía puede tener derecho a Medicaid mientras necesite la protección de ese seguro para poder trabajar. Sin embargo, para mantener la protección de Medicaid debe seguir incapacitado, reunir otros requisitos de elegibilidad para recibir la ayuda, depender de la protección de Medicaid para continuar trabajando y no tener medios para comprar servicios médicos similares. Para informarse mejor sobre los incentivos de trabajo, visite nuestro sitio de Internet: www.segurosocial.gov/work.

Siempre confundo lo que es Ayuda Suplementaria (SSI) con los beneficios del Seguro Social. ¿Cómo se diferencian los beneficios de SSI a los del Seguro Social?

M.C.S., Miami

A diferencia de los los beneficios de Seguro Social, los pagos de SSI no se basan en su trabajo previo o en el trabajo previo de un miembro de su familia. El programa SSI es financiado por los fondos generales del Departamento del Tesoro, ingresos de impuestos personales, impuestos de corporaciones y otros. No es financiado por los impuestos de Seguro Social retenidos bajo la Ley de Contribución al Seguro Federal (FICA). En la mayoría de los estados, los beneficiarios de SSI también pueden recibir Medicaid para pagar el tiempo que están ingresados en un hospital, recetas médicas y otros gastos de salud. Los beneficiaros de SSI también pueden tener derecho a cupones de alimentos en todos los estados excepto California. Los beneficios de SSI se pagan el primer día del mes. Para recibir SSI, usted debe tener por lo menos 65 años, ser ciego o incapacitado y tener ingresos y recursos limitados. Adicionalmente, para recibir SSI, usted tiene que ser residente de Estados Unidos, ciudadano estadounidense o pertenecer a una de las categorías para personas con derechos que no son ciudadanos, y no haber estado ausente del país más de 30 días.

Mi esposo murió recientemente y a mi hijo de 16 años le concedieron beneficios de Seguro Social por ser menor. Yo no he trabajado desde que él nació y no comprendo por qué no soy elegible a beneficios como viuda que cuida a un menor.

C.D., Tampa Bay

Hasta 1981 se podían pagar beneficios a las madres hasta que sus hijos cumplían 18 años. En 1981 ese límite de edad se modificó y los beneficios de madre no pueden pagarse después que el hijo menor cumple 16 años… a menos que el hijo esté incapacitado antes de los 22 años. Ahora se reconoce que el cuidado materno de un hijo de 16 años que no está incapacitado no impide a la madre trabajar. Como su hijo tiene 16 años, usted tendrá que esperar hasta los 60 para recibir beneficios como viuda. Para más información visite www.segurosocial.gov.

Si me he incapacitado, ¿por qué necesito cierto número de créditos de trabajo para recibir beneficios de Seguro Social por incapacidad? ¿Cuánto tiempo tengo que haber trabajado antes de tener derecho a beneficios por incapacidad?

I.L., Westchester

Los beneficios por incapacidad reemplazan parte de los ingresos que usted pierde si se incapacita y no puede trabajar. Si usted no ha trabajado, obviamente no perdería ningún ingreso en caso de incapacidad. Para estar seguro de que haya una relación entre ingresos y beneficios, usted no podría recibir beneficios por incapacidad a menos que hubiera trabajado el tiempo requerido y suficientemente reciente en un empleo cubierto por el Seguro Social. Los créditos requeridos dependen no sólo del tiempo que ha trabajado, sino también de hasta qué recientemente trabajó. El tiempo que usted tiene que haber trabajado depende de su edad y de la fecha en que se incapacitó. Los trabajadores jóvenes necesitan menos créditos que los trabajadores de más edad. Por ejemplo, una persona de 24 años necesita haber trabajado 1 año y medio dentro del período de tres años inmediatamente anterior a su incapacidad. Si usted cree que cumple los requisitos, visite www.segurosocial.gov. Puede hacer la solicitud desde su computadora sin necesidad de visitar las oficina del Seguro Social.

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El Nuevo Herald,

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Doral, FL 33172

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