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CEOs de Miami y Florida apelan a nuestros congresistas sobre reforma inmigratoria | Opinión

Setenta y cinco directores ejecutivos de Florida, escribieron recientemente a los Congresistas de la Florida para pedirles que apoyen activamente un camino hacia la permanencia para los Soñadores (DREAMers/DACA), titulares de TPS, trabajadores agrícolas y trabajadores esenciales. 
Setenta y cinco directores ejecutivos de Florida, escribieron recientemente a los Congresistas de la Florida para pedirles que apoyen activamente un camino hacia la permanencia para los Soñadores (DREAMers/DACA), titulares de TPS, trabajadores agrícolas y trabajadores esenciales. 

Como exrefugiada cubana y empresaria miamense, he sido testigo de las contribuciones económicas, sociales y culturales tan positivas que los inmigrantes hacen a nuestro estado y país.

Setenta y cinco directores ejecutivos de Florida, incluyéndome a mí, escribieron recientemente a los Congresistas de la Florida para pedirles que apoyen activamente un camino hacia la permanencia para los Soñadores (DREAMers), titulares de TPS, trabajadores agrícolas y trabajadores esenciales.

Si el Congreso aprueba este camino, los inmigrantes podrán contribuir plenamente a nuestra prosperidad económica mientras nos recuperamos de la pandemia de COVID-19.

Entre los directores ejecutivos se encuentran leyendas empresariales tales como Mike Fernández, Tony Argiz, Paul DiMare, Al Cárdenas y Paul Cejas, quienes destacan cómo los inmigrantes contribuyen a la economía. Junto con la American Business Immigration Coalition (ABIC) y el IMPAC FUND, envíamos nuestro mensaje a los Congresistas mientras el parlamentario del Senado sopesa si las reformas de inmigración que brindan vías a la ciudadanía para los beneficiarios de DACA, los titulares de TPS, los trabajadores agrícolas indocumentados y los trabajadores esenciales, se podrán incluir en el próximo proceso de conciliación presupuestaria.

Los inmigrantes han mantenido nuestra economía a flote durante la pandemia, trabajando en el cuidado de la salud, la agricultura, los restaurantes, los supermercados, cuidando a niños y ancianos. Los inmigrantes pagan $9.1 mil millones en impuestos estatales y locales y otros $24.1 mil millones en impuestos federales anualmente.

El presidente de la Cámara de Comercio Haitiana de Orlando, el Dr. Idler Bonhomme, quien también firmó la carta, subrayó que los inmigrantes han pagado impuestos y trabajado en negocios durante más de 20 años. La economía estadounidense no es un juego de suma cero y los inmigrantes emprendedores la mejoran al crear puestos de trabajo. Un informe del condado de Miami-Dade afirma que, en 2019, 145,100 empresarios inmigrantes generaron $2.9 mil millones en ingresos comerciales. Según New American Economy (NEA), el ingreso comercial total de los inmigrantes emprendedores en Florida es de $8.1 mil millones.

En Florida, el 93.7 por ciento de los 68,000 beneficiarios de DACA están empleados, con un poder adquisitivo de $1.1 mil millones, informa el NEA. Pagan más de $290 millones en impuestos locales, estatales y federales anualmente. Si no se les permite trabajar legalmente, nuestro estado perdería $1.5 mil millones en PIB anual y otros $116.6 millones en impuestos federales.

Los titulares de TPS ganan más de $1.1 mil millones en ingresos familiares y pagan casi $90 millones en impuestos estatales y locales. Como indican los investigadores del Condado de Miami-Dade, los $33.9 mil millones en ingresos disponibles de los inmigrantes han revitalizado los negocios locales.

Según American Progress, los inmigrantes indocumentados pagan $25.5 mil millones en impuestos estatales y locales y $47.6 mil millones en impuestos federales cada año.

Sus empleadores también pagan $14.3 mil millones en impuestos anuales al Medicare y al Seguro Social. ¡Imagínese lo que pudieran contribuir a la economía si tuvieran un camino legal hacia la ciudadanía! De hecho, se estima que, si el Congreso abre un camino legal hacia la ciudadanía, la economía aumentaría en al menos $121 mil millones anuales.

Los sectores de la hostelería, la agricultura y otros están experimentando una escasez de mano de obra. Una vía legal para los trabajadores indocumentados permitiría a los empleadores de Florida acceder legalmente un importante mercado laboral.

Como dijo el líder empresarial Paul DiMare, la industria agrícola de Florida depende en gran medida de la inmigración. Los inmigrantes representan más del 60% de los trabajadores agrícolas de Florida, pero las vías legales existentes no son suficientes para proporcionar la mano de obra necesaria, por lo que los agricultores a veces recurren a trabajadores indocumentados.

Más de 1 de cada 4 trabajadores del ocio y la hostelería en Florida son inmigrantes, y esta importante industria necesita que se conviertan en ciudadanos. Además, a medida que los estadounidenses envejecen y millones se jubilan, los inmigrantes cubrirán las crecientes demandas laborales.

Los Congresistas de Florida deben abogar firmemente por la reforma migratoria no solo porque tiene sentido empresarial y humano, sino también por razones políticas.

Una encuesta reciente muestra que, si no ayudan a abrir su camino hacia la ciudadanía a través del TPS, la mitad de los 90,000 votantes venezolanos-estadounidenses elegibles no los apoyarán. Los miembros del Congreso no pueden darse el lujo de mirar para otro lado mientras que algunos de sus colegas eliminan la reforma migratoria.

A partir de 2020, los hispanos constituyen el 17% del total de votantes inscritos del estado, 476.000 más que en 2016, y la mayoría apoya un camino hacia la ciudadanía. Otros inmigrantes de Florida también lo apoyan.

El mensaje de los directores ejecutivos a los miembros del Congreso es claro: “El liderazgo a veces exige tomar posiciones difíciles por la causa correcta. No hay mayor causa que proteger y fortalecer la economía de Florida.

Le pedimos que defienda los negocios de Florida y nuestra economía apoyando soluciones de inmigración de sentido común de inmediato. ”

Aquí está la lista de líderes empresariales del sur de la Florida:

1Tony Argiz, South Florida Managing Partner, BDO USA, LLPMiami
2L. Felice Gorordo, CEO, eMerge Americas LLCMiami
3Al Cardenas, Former Chair of the Republican Party of Florida and Co-Chair of the American Business Immigration CoalitionMiami
4Paul Cejas, Chairman. CEO, PLC Investments Inc.Miami
5Oswaldo Muñoz, Director, El Venezolano NewsMiami
6Evelyn Perez-Verdia, CEO, We Are MásMiami
7Claudia Briceno, Co-Founder, VenprendedorasMiami
8José Eloy Anzola, International Arbitrator, JEA DRMiami
9Elisabeth Eljuri, President, Elisabeth Eljuri, P.A.Miami
10Laure Felton, Owner, Integrative PilatesMiami
11Susana Garcia, Owner, Cacao ArtMiami
12Sylvia Lam, Event Planner, Decoeventolg LLCMiami
13Maria A. Marquez, Founder, INRAVMiami
14Mariela Briceno, President, Viva Plus Corp.Miami
15Gonzalo Ulivi, Managing Partner, Silverspot CinemaMiami
16Alejandro Rodriguez, Owner / GM, MAR International Catering CorpMiami
17Liz Alarcon, Founder & Executive Director, PulsoMiami
18Carolina Diaz, Director, Lokius LLCMiami
19Crishtbel Mora, News Correspondent, Estrella TVMiami
20Yoleida Salazar, Owner, Cayena ProductionsMiami
21Maria Eugenia Vera, Agent, Vera.InsuranceMiami
22Vilma Otazo, Director of Creative Services, AMC Network InternationalMiami
23Wadna Tirado, Mánager Member, BWC Trading & Consulting LLCMiami
24Jennifer Certad, Founder, Mind Creatd LLCMiami
25Maria Delfin, Manager, Level Social Media LLCMiami
26Zulmarie Padin, CEO, Latinas PowerMiami
27Francisco Angulo, VP Global Development, RealogyMiami
28Luis Corona, Vice President, VenAmericaMiami
29Maria Diaz, Founder/Partner, GBS GroupMiramar
30Mike Fernandez, Chairman , MBF Healthcare PartnersCoral Gables
31Stephanie Rakofsky, President & CEO, Rakofsky Management Inc.Coral Gables
32Victoria Azpurua, VP, Raymond James & AssocCoral Gables
33Ana Alvarado, Owner, D&D 1523 LLC/ (DBA) Permatex of FloridaDoral
34Jorge Rivera, Owner, Global Vision EquipmentDoral
35Emilia Arevalo, Owner, Cincuentasticas LLCDoral
36Reinaldo Vivas, CEO, World Music Schools Yamaha

Aida Levitan, Ph.D., es la Presidenta de The Levitan Group. @aidalevitan

Esta historia fue publicada originalmente el 18 de septiembre de 2021, 0:00 a. m..

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